料金体系
お客様のニーズに合わせた最適な料金プランをご提案
こちらに記載しております料金に関しては、あくまで目安となります。直接お会いさせていただき、お客様の現状やご要望に応じた、最適な料金プランをご提案いたします。まずはお気軽にお問い合わせください。
手続き・相談顧問
従業員数 | 顧問契約料金 |
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1-4名 | 20,000円 |
5-9名 | 25,000円 |
10-19名 | 30,000円 |
20-29名 | 45,000円 |
30-49名 | 60,000円 |
50-69名 | 80,000円 |
70-99名 | 100,000円 |
100名以上 | 応相談 |
コンサルティング業務
業務内容 | 料金 |
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就業規則等諸規定の作成・改定 | 100,000円〜 |
その他の作成・改定 | 50,000円〜 |
労務管理制度・人事制度構築 | 応相談 |
退職金制度構築 | 応相談 |
セミナー・研修 | 応相談 |
給与計算業務
月例給与計算料金(月額)・賞与計算料金(1回当たり)
基本料金20,000円〜
+
従量料金
600円〜✕ 処理人数
※基本料金及び1人当たり単価は、受託業務内容、納品帳票・データ数、データ入力量、作業スケジュール等に応じて御見積させ
ていただきます。
※人数やご要望事項によって、初期設定費用を別途御見積させていただきます。
助成金申請代行
業務内容 | 料金 |
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顧問契約 | 受給金額×10% |
上記以外 | 受給金額×20% |
スポット業務
業務内容 | 料金 |
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労働・社会保険の新規適用手続き | 50,000円〜 |
労災保険特別加入手続き | 20,000円〜 |
労働基準監督署臨検の立会及び事後対応 | 50,000円〜 |
年金事務所調査の立会及び事後対応 | 50,000円〜 |